Auxiliaire de Puériculture H/F - Cispeo Petite Enfance
- CDI
- Cispeo Petite Enfance
Les missions du poste
Dans le cadre de son fonctionnement, notre crèche située secteur Tours Ouest recrute un(e) Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) d'État pour accompagner des enfants âgés de 0 à 6 ans au sein d'un environnement bienveillant et sécurisé.
Missions principales :
Accompagner les enfants dans leur développement, leur bien-être et leur sécurité au quotidien.
Réaliser les soins courants : hygiène, confort et prévention.
Participer aux temps de repas, de jeux et d'éveil.
Contribuer à la mise en place d'activités éducatives adaptées aux besoins des jeunes enfants.
Travailler en collaboration avec l'équipe éducative afin d'assurer un accueil de qualité.
Profil recherché :
Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (obligatoire).
Sens des responsabilités, bienveillance et capacité d'écoute.
Goût pour le travail en équipe et l'implication dans une dynamique collective.
Conditions du poste :
Convention collective : ALISFA
Avantages :
Chèques cadeaux.
Avantages billetterie (cinéma à tarif réduit).
Accès à des actions de formation continue.
Chèque cadeau de fin d'année.
Chèque vacances.
Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine, où le travail d'équipe et le bien-être des enfants sont au coeur des priorités ?
Merci d'adresser votre candidature
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Prescription médicale
- Travail en équipe
- Capacité d'écoute
- Normes d'hygiène