Assistant Manager en Alternance H/F - Groupe Alternance Tours
- Alternance
- Groupe Alternance Tours
Les missions du poste
Du Bac au Bac +5, le campus de Tours accompagne les étudiants pour évoluer grâce à l'alternance, en proposant des formations diplômantes et certifiantes tout en favorisant l'expérience professionnelle, au plus près des entreprises du territoire.
Nous offrons à nos étudiants en alternance des opportunités professionnelles grâce à l'accès à notre réseau d'entreprises partenaires du département d'Indre-et-Loire.
Management d'équipe
-Accompagner le manager dans l'animation et la coordination de l'équipe
- Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs
- Veiller au respect des procédures et à la bonne organisation des services
Relation client & développement commercial
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients
- Gérer les éventuelles réclamations avec professionnalisme
- Participer aux actions commerciales et aux animations du restaurant
- Contribuer à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires
Gestion opérationnelle
- Participer à l'ouverture et à la fermeture du restaurant
- Veiller au bon fonctionnement quotidien du point de vente
- Assurer le respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité au travail
Gestion des stocks & approvisionnements
- Participer à la réception et au contrôle des livraisons
- Contribuer au suivi des stocks et aux réapprovisionnements
- Participer aux inventaires
Pilotage de l'activité
- Participer au suivi des indicateurs de performance du restaurant
- Contribuer à l'analyse des résultats et proposer des actions d'amélioration
- Participer à l'organisation des plannings avec le manager
Le profil recherché
- Dynamique et motivé(e)
- À l'aise dans la relation client
- Organisé(e) et rigoureux(se)
- Doté(e) d'un bon esprit d'équipe
- Curieux(se) et souhaitant évoluer vers des fonctions managériales
- Capable de prendre des initiatives et de gérer les priorités
Une première expérience dans la restauration, le commerce ou le management est appréciée mais n'est pas indispensable.
Compétences requises
- Relations commerciales
- Gestion de la chaîne d'approvisionnement
- Relation client
- Rigueur et méthode
- Gestion des stocks
- Pro-activité
- Fidélisation des clients
- Management d'équipe
- Normes d'hygiène