Ouvrier Paysagiste H/F - Menard Franck

Contrat de remplacement (3 semaines)

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) Ouvrier(ère) Paysagiste pour intervenir auprès d'une clientèle de particuliers.

Type de contrat : CDD de remplacement de 3 semaines
Durée du travail : 16 heures par semaine
Prise de poste : Dès que possible

Vos missions

Vous intervenez exclusivement chez des particuliers et assurez l'entretien courant des espaces verts :

Taille de haies et d'arbustes ;
Tonte des pelouses ;
Utilisation d'une débroussailleuse ;
Désherbage manuel et mécanique ;
Nettoyage et évacuation des déchets verts ;
Contact direct avec les clients et représentation de l'entreprise sur les chantiers.

Secteur d'intervention:
Les chantiers sont situés principalement sur les communes de Tours Nord, Saint-Cyr-sur-Loire, Notre Dame d'Oé, Chanceaux sur Choisille et Parçay-Meslay.

Profil recherché:
Une première expérience en entretien des espaces verts est exigée ;
Maîtrise de l'utilisation du matériel d'entretien (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie, etc.) ;
Bon relationnel et sens du service, les interventions étant réalisées directement chez des particuliers ;
Autonomie, rigueur et ponctualité ;
Respect des consignes de sécurité.

Conditions particulières
Travail en extérieur ;
Déplacements sur les différents chantiers ;

Les jours et horaires de travail ne sont pas encore définis et seront établis en fonction des besoins de l'activité et des disponibilités du salarié ;
Permis B apprécié.

Vous appréciez le travail en plein air, êtes à l'aise au contact de la clientèle et recherchez une mission ponctuelle au sein d'une entreprise de proximité ? N'hésitez pas à candidater.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Techniques d'engazonnement,Tailler les arbres,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Respect des consignes de sécurité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Espaces verts
• Tonte