Charge de Paies H/F - 37

Votre mission

Adecco BELFORT recrute un(e) Chargé(e) de la Paie pour rejoindre notre client dans le cadre d'un remplacement maladie.

Le candidat idéal aura pour mission principale de gérer l'élaboration des bulletins de paie pour un effectif d'environ 250 employés.

Missions :

- Établir les fiches de paie en collectant, analysant et traitant les informations relatives aux employés (congés, absences, heures supplémentaires, etc.).
- Réaliser les soldes de tout compte et calculer les indemnités de départ.
- Assurer un suivi des déclarations fiscales et sociales (DSN, URSSAF, retraite, etc.).
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de paie et à la mise en oeuvre des règles internes.
- Répondre aux questions des salariés concernant leur paie et les démarches administratives associées.
- Réaliser des reportings mensuels sur la paie et d'autres statistiques nécessaires à la prise de décision.

Votre profil

Votre formation :
Compétences requises :

- Formation en gestion des ressources humaines, droit social ou équivalent (Bac +2 à Bac +5).
- Connaissance approfondie des logiciels de paie et de gestion des temps.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word). Maîtrise du logiciel HR fortement appréciée.
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches en parallèle.
- Rigueur, sens de l'organisation, discrétion et respect de la confidentialité.

Il s'agit d'une mission dans le cadre d'un remplacement de maladie (durée non définie). Rémunération selon profil.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.