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Assistant·e Action Sanitaire et Sociale H/F - 37
Description du poste
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Caisse Centrale Activite Sociale
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Tours - 37
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CDD
-
Publié le 20 Août 2025
Nature et étendue des activités - description des grands domaines d'activités :
Assurer un appui métier aux technicien.ne.s sanitaire et social au regard du domaine de son domaine d'activités Assurer la veille réglementaire territoriale, diffuser les notes et instructions nationales, alimenter et mettre à jour les tableaux de bord
Participer aux enquêtes et opérations de promotion territoriales ou nationales, notamment en lien avec l'équipe Conseil et Promotion
Assurer l'interface de 1er niveau des bénéficiaires sur les questions relevant de l'action sanitaire et sociale et de la santé
Réaliser les dossiers aide à l'intégration et en assurer le suivi
Rassembler et contrôler les dossiers instruits et les budgets alloués par les technicien.ne.s action sanitaire et sociale, les présenter aux instances décisionnelles dont il/elle est l'appui technique
Être en appui technique auprès des technicien.ne.s action sanitaire et sociale
Assurer l'appui et conseil auprès des instances décisionnelles
Être en appui au pilotage de l'activité du ou des réseaux solidaires
Constituer et entretenir un réseau de partenaires, suivre la relation institutionnelle
Participer au réseau interne dédié à l'accompagnement du handicap
Analyser et transmettre à la direction métier les besoins détectés non encore couverts
Recueillir et traiter les besoins exprimés par les bénéficiaires sous couvert de la commission action sanitaire et sociale
Contribuer à l'évolution des orientations des activités sociales en la matière
Participer à l'élaboration des axes de prévention dans le domaine de la santé « bénéficiaires »
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Compétences spécifiques et transverses :
Connaître le fonctionnement des structures de l'organisme
Maîtriser les outils et règles de son domaine d'activité
Maîtriser les logiciels bureautiques
Savoir adapter sa communication aux différent.e.s interlocuteur.rice.s internes et externes
Savoir reconnaître les urgences et prioriser les dossiers sous sa responsabilité
Être en capacité de travailler en réseau
Avoir une capacité d'écoute
Sens de la confidentialité
Être force de proposition
Être autonome
Faire preuve de rigueur, de méthode
Compétences requises
- Médiation
- Capacité d'écoute

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Chiffres clés de l'emploi à Tours
- Taux de chomage : 13%
- Population : 137087
- Médiane niveau de vie : 20210€/an
- Demandeurs d'emploi : 16130
- Actifs : 63947
- Nombres d'entreprises : 9309
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